1. Gestion complète des aspects administratifs : Nous prenons en charge toute la gestion administrative, incluant la paie, les déclarations sociales et fiscales, et veillons à ce que les contrats respectent les normes légales en Suisse.
2. Conformité juridique : Notre équipe s’assure que toutes les procédures sont conformes aux lois locales, que ce soit pour un contrat temporaire, une mission d’expertise, ou un travail international.
3. Flexibilité et sécurité : En choisissant notre solution de payrolling, vous bénéficiez de la souplesse nécessaire pour ajuster rapidement le personnel selon les besoins de votre client, tout en réduisant les risques liés aux obligations légales et administratives.

Nous vous accompagnons dans le recrutement, la gestion et la protection juridique des talents externes, afin que vous puissiez vous concentrer sur l’essentiel : le succès de vos projets.

Grâce à nos solutions flexibles, nous pouvons soutenir et développer votre activité tout en respectant pleinement la réglementation suisse (SECO)

Nous comprenons que la gestion des ressources humaines et des aspects administratifs peut être une charge lourde pour les entreprises. C’est pourquoi nous vous offrons un service clé en main qui vous permet de vous concentrer sur le cœur de votre activité, tout en nous occupant des tâches administratives et juridiques en toute conformité avec la législation suisse.

Nos services incluent :

1. 1. Création de simulations salariales pour vos talents, comprenant votre marge : Nous établissons des simulations détaillées pour vous aider à mieux comprendre les coûts associés à l’embauche de talents externes, tout en intégrant vos marges bénéficiaires.
   2. Supervision de la relation contractuelle : Nous gérons la partie contractuelle en veillant à la conformité des accords avec la législation locale et en vous protégeant des risques juridiques.
   3. Gestion des relevés d’activités, des salaires mensuels, des factures du client suisse : Nous nous chargeons de l’administration de la paie, des relevés d’activités et des facturations afin que vous puissiez gérer votre trésorerie sans tracas.
   4. Vérification du paiement des commissions dans les temps impartis : Nous assurons que toutes les commissions dues soient réglées dans les délais, afin de maintenir une bonne relation avec vos talents et clients.
   5. Suivi de l’ensemble des activités avec votre agence : Nous assurons un suivi continu et détaillé des activités, garantissant une gestion fluide et transparente de vos projets en Suisse.

Notre objectif est de vous aider à maximiser vos opportunités commerciales tout en vous libérant des contraintes administratives, vous permettant ainsi d’augmenter votre productivité et d’atteindre vos objectifs plus rapidement.

Travailler avec Sunlog Portage offre à votre agence une série d’avantages qui vous permettent de vous concentrer sur votre cœur de métier tout en développant votre activité, notamment en Suisse et en Europe.

1. Sécuriser sa marge pour le sourcing du candidat mois après mois : Vous bénéficiez d’une gestion transparente et prévisible des coûts associés à la paie, vous permettant de sécuriser votre marge et d’optimiser vos ressources financières.
2. Se délester des tâches administratives liées à la marge : Nous gérons tous les aspects administratifs liés à la paie, les contrats et les déclarations fiscales, vous permettant ainsi de vous libérer de tâches chronophages.
3. Déléguer les aspects contractuels en s’assurant de la conformité de ces derniers vis-à-vis du droit suisse (ou autre) : Nous nous occupons de la gestion des contrats en conformité avec les lois locales, réduisant ainsi vos risques juridiques.
4. Se concentrer à 100% sur votre cœur de métier : le sourcing et recrutement : En nous confiant la gestion administrative, vous pouvez vous concentrer sur l’essentiel : attirer et recruter les meilleurs talents.
5. Être en contact avec des personnes dédiées aux questions relatives aux factures, aux contrats, aux timesheets, etc. : Notre équipe dédiée répond à vos questions de manière rapide et efficace, vous garantissant un service fluide et sans tracas.
6. Bénéficier d’un processus d’intégration simple (onboarding rapide de la ressource prête à intervenir chez le client en 24-48 heures) et modifications tout au long de l’existence de la collaboration : L’intégration des talents est rapide et efficace, assurant un démarrage immédiat des missions.
7. Être en conformité avec les lois et réglementations suisses : Nous veillons à ce que toutes vos opérations respectent les réglementations locales, vous protégeant ainsi des risques juridiques.
8. Augmenter la visibilité chez des clients au niveau suisse et européen : Travailler avec Sunlog Portage vous permet de renforcer votre réseau et d’attirer de nouveaux clients dans différentes régions.

Avec Sunlog Portage, vous disposez d’un partenaire stratégique qui optimise vos processus et vous aide à développer votre agence tout en assurant une gestion conforme et efficace.